El rector de la Universidad del Atlántico, Rafael Castillo Pacheco, anunció la activación del concurso para 100 nuevas plazas docentes.
Este proceso que no se realizaba desde hace nueve años y es un avance en el fortalecimiento académico y dignificación de la labor profesoral.
Se enmarca en una estrategia orientada a consolidar una planta profesoral más estable y robusta, acorde con los estándares de calidad exigidos para la acreditación institucional y el fortalecimiento de la investigación y la transformación curricular.
Actualmente, la Universidad tiene 240 vacantes en su planta y una composición docente en la que aproximadamente el 30% corresponde a profesores de carrera.
La apertura de este concurso constituye un paso estructural hacia el equilibrio progresivo de la vinculación docente y la formalización laboral.
En el se invertirán $25 mil millones, dentro de la planeación institucional 2026, y gracias al fortalecimiento de los recursos destinados a la educación superior pública.
“El cronograma aprobado nos permite avanzar con responsabilidad hacia la meta del año. Este proceso amplía la planta profesoral y reafirma nuestro compromiso con la excelencia académica, la investigación y la transformación curricular”, afirmó el rector Rafael Castillo.
Se da en un contexto de diálogo institucional con representantes sindicales y directivos universitarios, garantizando transparencia, concertación y rigor técnico en cada etapa.
La apertura marca un punto de inflexión en la historia de la Institución.
No sólo se amplía la planta docente, sino la transformación estructural orientada a la estabilidad laboral, el fortalecimiento investigativo y la proyección académica de alto nivel.
“La Universidad del Atlántico reafirma así su compromiso con un desarrollo institucional sostenible y con estándares crecientes de calidad”, expresó finalmente Castillo Pacheco.
Fuente: Universidad del Atlántico
